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SAP Projektleiter | Projekte, Prozesse, Requirements Management, Test | Inhouse (mwd)

Ihr neuer Arbeitgeber ist ein großes Handelsunternehmen für Consumer-Produkte. Er ist Dach einer Vielzahl von Handelsmarken und weltweit in vielen Ländern vertreten.

Als SAP Projektleiter steuern Sie alle Aufgaben rund um die Betreuung eines SAP - Systems in einem Handelsunternehmen.

Ort:

Frankfurt am Main (Home Office bis 40%)

Vertragsart:

Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Ihre Aufgaben

  • Als SAP Projektleiter steuern Sie alle Aufgaben rund um die Betreuung eines SAP - Systems in einem Handelsunternehmen.
  • Hierzu gehören das Requirements Management mit den Fachbereichen, die Steuerung der Change Requests, die Führung der Projektpläne mit Budget, Ressourcen und Terminen, die Steuerung von Tests und die Produktivsetzung von Change Requests.
  • Sie übernehmen auch die Optimierung der Prozesse rund um SAP.
  • Sie arbeiten hierbei mit einem externen Dienstleister zusammen, von dem Sie unterstützt werden, dessen Aufgaben Sie steuern, von dem Sie aber auch lernen können.

Ihr Profil

  • Erfahrung in der technischen Systembetreuung für SAP, z. B. Rollen und Rechte, Schnittstellen, EDI und im technischen Support
  • Sie haben bereits Projekte mitbetreut, idealerweise auch schon selbst geleitet
  • Erfahrung in Prozess- und Projektmanagement
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 21134, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf. Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich). Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet. Wir garantieren eine Rückmeldung innerhalb von 2 Arbeitstagen.

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Vesterling

Vesterling ist seit über 25 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement. Unsere Consultants, selbst erfahrene Diplom-Informatiker und Diplom-Ingenieure, beraten Sie in allen Karrierefragen und unterstützen Sie bei der Auswahl geeigneter Positionen.