Personalreferent | Recruiting, Bewerbermanagement, Personalsachbearbeitung | Inhouse, Teilzeit (mwd)
Unser Klient ist ein mittelständisches, seit vielen Jahren erfolgreiches IT-Beratungshaus, das für seine Kunden als Partner für die digitale Transformation individuelle Softwarelösungen erstellt und in diesem Umfeld Beratungsleistungen erbringt. Ein besonderer Schwerpunkt liegt in den Bereichen Softwareentwicklungsprozesse, Modellierung und Architektur.
Als Personalreferent übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Personalmanagement
Emplacement:
München (Home Office bis 50%)
Type de contrat:
Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten
Vos devoirs
- Als Personalreferent übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Personalmanagement:
- Sie erstellen gemeinsam mit den Fachabteilungen Jobprofile und schalten Stellenanzeigen.
- Sie sind verantwortlich für das Bewerbermanagement vom Sichten der Lebensläufe bis hin zur Organisation von Vorstellungsgesprächen.
- Sie sind verantwortlich für das On- und Offboarding von Mitarbeitern inkl. der Erstellung von Anstellungsverträgen und der Erstellung von Zeugnissen.
- Sie sind Ansprechpartner für Themen wie z.B. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-Anfragen zu Weiterbildungen, Mitarbeiter-Umfragen etc.
- Sie führen die Personalakten, erstellen Arbeitsbescheinigungen und kümmern sich um alle weitere Themen im Rahmen der Personalsachbearbeitung.
Votre profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
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