Vesterling: le leader dans le domaine de la technologie

Depuis plus de 25 ans, Vesterling est l’un des leaders du recrutement dans le domaine de la technologie. Nous entretenons un réseau intensif avec de nombreux faiseurs et décideurs à tous les niveaux. Pour nos clients, nous occupons en permanence des postes allant de développeur de logiciels à directeur informatique, d’ingénieur commercial à directeur du développement. Nous trouvons les meilleurs spécialistes et cadres afin qu’ils puissent réaliser leurs objectifs d’entreprise. Nos candidats atteignent leurs objectifs de carrière avec notre soutien.

Ce qui nous distingue de nos concurrents, c’est la qualification professionnelle spécifique de nos conseillers en recrutement, notre accès professionnel unique aux spécialistes du marché ainsi que, dans le domaine du recrutement, la facturation sur la base des résultats.

Georg Rueff Eva Vesterling Martin Vesterling

Dates et faits

Fondation: 1995

Type d’entreprise: SA

Nombre d’employés: 50+

Branches: 7

Spécialisation: recrutement technologique, recherche de cadres, Vesterling Academy, services d’orientation professionnelle, outplacement

Nombre de clients: 2.000+

Base de données des candidats: 200 000 spécialistes et gestionnaires

Conseil de surveillance: Günther Steidl (Président), Lieutenant-Colonel (retraité) Andreas Meyer-Russer, Klaus Tronsberg (Gestionnaire Financier Diplômé)

Conseil d’administration: Martin Vesterling, ingénieur en informatique (Président), Dr. Eva Vesterling (Présidente), Georg Ruëff, ingénieur en informatique (Président)

Nos services

Conseil en personnel
Recruiting
Executive Search
Academy
Services de développement de carrière
Outplacement
Participation aux appels d’offres
Freelance
Management intérimaire
Succession d’entreprises
Fusions et acquisitions
Conseil en processus RH

Spécialisation dans les postes technologiques

La spécialisation initiale dans le domaine de l’informatique a été étendue en 2008 au domaine de l’ingénierie. Martin Vesterling: “La spécialisation dans les postes technologiques nous permet d’identifier avec précision les exigences professionnelles de nos clients et de gagner ainsi un temps précieux”. Vesterling dispose d’une base de données d’offres d’emploi actualisée quotidiennement, avec un accès à un historique de plus de 100.000 postes technologiques publiés et des contacts personnels avec près de 300.000 spécialistes et cadres.

Au niveau international, Vesterling s’est concentré sur l’espace germanophone. En Allemagne, Vesterling est représenté à Berlin, Düsseldorf, Hambourg et Cologne, en plus de son bureau principal de Munich. Les clients autrichiens et américains sont suivis par les bureaux respectifs de ces deux pays.

Notre expertise

Nous disposons d’une expertise de placement particulièrement élevée en

Intelligence humaine et artificielle

Le propriétaire de l’entreprise, Martin Vesterling, informaticien diplômé, a continuellement développé le conseil en recrutement en utilisant la numérisation croissante. Il pose ainsi des jalons dans le placement de spécialistes et de cadres: “Le conseil en personnel vit du fait de trouver les meilleurs pour une tâche et d’offrir des perspectives profitables aux personnes et aux entreprises. Même après 25 ans, nous travaillons chaque jour avec ardeur pour nos clients et nos candidats. Pour réunir les bonnes personnes, nous utilisons l’intelligence humaine et artificielle”.

En raison de sa longue activité sur le marché, Vesterling dispose d’un réseau unique qui, grâce aux technologies de l’information les plus modernes, donne d’excellents résultats dans la mise en relation des offres d’emploi et des collaborateurs. Vesterling attache une importance particulière à la qualification de son personnel. Toutes les forces vives bénéficient d’une formation continue et, chose inhabituelle dans le secteur, les conseillers disposent tous d’un diplôme universitaire spécialisé.