Neue Umsatzpotenziale mit den Vesterling TechLeaders

Sehr geehrte Damen und Herren,

sechs Jahre Stagnation: Viele Unternehmen kämpfen nach wie vor mit gedämpfter Nachfrage und steigenden Kosten. Das ifo-Institut erwartet aktuell für 2025 ein Wachstum von lediglich 0,1 %, für 2026 0,8 %. Der Strukturwandel durch Innovationen und neue Geschäftsmodelle geht nur langsam und kostspielig voran.

Gleichzeitig sehen wir in unserer Personalberatung, dass Unternehmen in IT und Engineering wieder stärker strategisch rekrutieren und Schlüsselpositionen besetzen – und das nicht nur in der Verteidigungsbranche und in der IT-Security. Auch die Bauwirtschaft nimmt Fahrt auf, was neue Stellen im Engineering-Bereich schafft.

Traditionell ist der Mittelstand der Innovationsmotor Deutschlands – aber er stottert gerade im Bereich Technologie. Es braucht nun kluge Köpfe. Unternehmen, die Automatisierung und künstliche Intelligenz nicht aufschieben, sondern aktiv gestalten, sichern sich mehr als nur Wettbewerbsvorteile.

Ein guter Zeitpunkt für Rekrutierung ist jetzt allemal: Nachdem die IT-Gehälter jahrelang gestiegen sind, hat sich der Markt seit Sommer 2023 deutlich beruhigt. Das zeigt unser Vesterling Job Index ganz klar. Qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte sind wieder besser verfügbar – und zwar zu guten Konditionen.

Mit dem richtigen IT-Leiter, CIO und CTO – ausgestattet mit Budget und Gestaltungsspielraum – stärken Unternehmen nicht nur ihre IT, sie stärken ihr Geschäftsmodell. Solche Führungskräfte senken Kosten, automatisieren Prozesse, etablieren KI im Unternehmen und schaffen neue Umsatzpotenziale. Dies ist entscheidend dafür, ob ein Unternehmen im Markt bestehen kann.

Hier können wir helfen: Wir gewinnen Fach- und Führungskräfte im Bereich Technologie, die Wachstum schaffen.

Werfen Sie doch gerne einen Blick auf unsere unsere Vesterling TechLeaders.

Wenn Sie noch dieses Jahr eine Besetzung starten möchten oder Restbudget für strategische Einstellungen nutzen wollen: Wir sind bis zum 31.12.2025 für Sie im Einsatz! Sie erreichen uns unter Welcome@Vesterling.com oder +49 (89) 411114‑0

Zum Jahresende sagen wir im Namen unseres gesamten Teams an sieben Standorten herzlich DANKE für Ihr Vertrauen und die gute Zusammenarbeit.

Wir wünschen Ihnen und Ihren Familien frohe Weihnachten, erholsame Feiertage und Zuversicht für das neue Jahr. Gemeinsam schaffen wir 2026 den Aufschwung!

Mit unternehmerischen Grüßen

Diplom-Informatiker
Martin Vesterling

Dr. Eva Vesterling

Vorstand der Vesterling AG – Personalberatung für Technologie

Vesterling TechLeaders

Entdecken Sie exzellente Technologie-Experten – direkt und qualitätsgesichert. Unsere kuratierte Kandidatenliste enthält ausschließlich aktiv suchende Fach- und Führungskräfte aus dem Technologiebereich. Alle Profile sind von unseren AI Agents und Tech-Consultants formal vorqualifiziert und zum Teil bereits im persönlichen Interview geprüft. Diese Liste wird kontinuierlich aktualisiert – so ergeben sich laufend neue Recruiting-Chancen.

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Personalberatung für Technologie

Vesterling ist seit über 30 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Outplacement sowie Company Succession.

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