Der Bewerbungsprozess bei Vesterling

 

 


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Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln?

Ihnen fehlt aber die Zeit für einen aufwändigen Bewerbungsmarathon? Wir von Vesterling sind eine der führenden Personalberatungen im Bereich Technologie und arbeiten mit mehr als 2000 Firmen zusammen. In deren Auftrag suchen wir passende Bewerber aus IT und Engineering für die Festanstellung. Eine Bewerbung an uns reicht aus und wir suchen für Sie den optimalen Job aus unseren über 1000 offenen Stellen.

Wie kommen Sie nun zu Ihrem Traumjob?

Zunächst bewerben Sie sich mit wenigen Klicks über das Bewerbungsformular auf unserer Webseite mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Kontaktdaten. Anschließend wird Ihre Bewerbung in unserer Zentrale bearbeitet. Hier wird zunächst Ihr Profil mit sämtlichen Stellenangeboten abgeglichen. Antworten und Unterstützung bei allen Fragen während des Bewerbungsprozesses erhalten Sie ebenfalls bei der Vesterling Zentrale.

Unsere Personalberater

Unsere Personalberater verfügen über einschlägige Berufserfahrung auf Ihrem jeweiligen Fachgebiet und stehen in stetigem Austausch mit Ihren möglichen Arbeitgebern. Dadurch wissen wir, welche Qualifikationen erwartet werden und können Sie zielorientiert beraten. Ab diesem Zeitpunkt erhalten Sie von uns bereits passgenaue Stellenangebote, immer aktuell per Email. Parallel dazu findet ein Interviewtermin mit Ihnen persönlich oder telefonisch statt. Bei diesem Termin lernen wir Sie und Sie uns besser kennen. Wir erfahren mehr von Ihren fachlichen Stärken, die Sie für eine bestimmte Stelle qualifizieren. Sie erfahren mehr über mögliche künftige Arbeitgeber, deren Anforderungen, die Arbeitsgebiete, Ihre Gehaltsmöglichkeiten, und was für Sie sonst noch interessant und wichtig ist. Dadurch haben Sie gegenüber allen anderen Bewerbern jetzt einen enormen Informationsvorsprung.

Unsere Empfehlung

Unsere Empfehlung an ein Unternehmen erfolgt durch die Weitergabe Ihrer Bewerbungsunterlagen ausschließlich nach Absprache mit Ihnen. Durch das Interview kennt unser Personalberater Ihre Stärken und hilft Ihnen, diese in Ihren Bewerbungsunterlagen konkret für das Unternehmen herauszuarbeiten.

Das Vorstellungsgespräch

Der letzte Schritt ist schließlich das Vorstellungsgespräch. Auch hier unterstützen wir Sie, zum Beispiel mit einer Checkliste zur Vorbereitung. Anschließend halten wir Kontakt zu beiden Seiten und vermitteln, wo es noch Unklarheiten gibt. Sobald Sie und ein Unternehmen sich füreinander entschieden haben, stehen weitere Vertragsverhandlungen an. Auf Wunsch übernehmen wir für Sie das Gegenlesen des Vertragsentwurfes und stehen Ihnen mit Ratschlägen zur Seite, bis einer Unterzeichnung nichts mehr im Wege steht. So einfach gelangen Sie zu Ihrem neuen Traumjob.

Sämtliche Leistungen sind kostenfrei

Sämtliche Leistungen von Vesterling sind dabei für Sie als Bewerber kostenfrei. Selbst wenn aktuell gerade keine passende Stelle für Sie verfügbar sein sollte: Mit Ihrer Initiativbewerbung bei uns erhalten Sie sofort eine Email, wenn Ihr Profil gefragt ist. Darüber hinaus bieten wir individuelle Karriereberatung und Weiterbildung zur Erreichung Ihrer Ziele an. Wir ermöglichen seit über 20 Jahren herausragende Karrieren. Viele Bewerber entwickeln sich über die Jahre mit unserer Hilfe in ihrer Fachfunktion oder in eine Führungsposition. Lassen Sie uns jetzt Ihre Bewerbung zukommen! Wir freuen uns auf Sie!

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