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IT-Testkoordinator | Migrationsprojekte, Finanzdienstleistungsbranche | bis ca. 80.000€ p.a. (mwd)

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Stellendetails

Karrierelevel
Ab 4 Jahre

Vertragsart
Unbefristete Festanstellung
Vollzeit

Ihre Aufgaben
Software-Test

Gehaltsspanne
60.000 € - 85.000 €

Details zum Arbeitgeber

Anzahl der Mitarbeiter
< 50 Mitarbeiter

Branchen
IT-Beratung
Versicherungen
Versicherungssoftware

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Unser Klient unterstützt die Betriebsorganisation eines großen Finanzdienstleisters. Er betreut Geschäftsprozesse und zugehörige IT-Anwendungen für die Verwaltung von Lebensversicherungen.

IT-Testkoordinator | Migrationsprojekte, Finanzdienstleistungsbranche | bis ca. 80.000€ p.a. (mwd)

Für Kenner der Lebensversicherungsbranche: Langfristige Projektarbeit bei Migrationen großer LV-Datenbestände. Mitarbeit in einem größeren Migrationsteam!

Standort: Stuttgart

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Ihre Aufgaben

  • Als IT-Testkoordinator arbeiten Sie mit in einem Team, das bestehende Datenbestände aus Altsystemen in neue Systeme migriert.
  • Sie unterstützen mit Ihrer Tätigkeit an vielen Stellen, da es Zuarbeiten von Fachabteilungen, der IT bzw. Softwareentwicklung, Betriebsorganisation und dem Testzentrum zu koordinieren gibt.
  • Sie verfolgen, ob festgelegte Teststrategien wie Release-, Vergleichs- und Regressionstests eingehalten werden, verbessern die Strategien auch laufend weiter.
  • Ziel ist es auch, die Teststrategien für die kommenden Migrationsreleases modular zu gestalten und wenn möglich zu automatisieren. Es geht dabei z. B. um den Test der Migrationsregeln, Ansichts- und Funktionstests.

Ihr Profil

  • Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder eine Ausbildung in der Versicherungswirtschaft
  • Mindestens 4 Jahre IT-Berufserfahrung in der Testkoordination oder einem vergleichbaren Bereich
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Test
  • Kenntnisse zu betrieblichen Abläufen und Systemen in der Versicherungsbranche
  • Kenntnisse in Jira / Xray
  • IT-Affinität, Grundkenntnisse SQL und in der Programmierung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 18928, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf. Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich).

Ihren Wunsch nach Diskretion erfüllen wir mit äußerster Sorgfalt. Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet.

Vesterling
Vesterling ist seit 25 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement. Unsere Consultants, selbst erfahrene Diplom-Informatiker und Diplom-Ingenieure, beraten Sie in allen Karrierefragen und unterstützen Sie bei der Auswahl geeigneter Positionen.