(Senior) Software Entwickler | 90 % Home-Office / Inhouse | Gehalt bis ca. 90.000 € p. a. (mwd)

Unser Klient ist ein äußerst erfolgreiches Softwarehaus mit sehr hoher technischer Kompetenz. Das Unternehmen hat aber durch sein Management, das aus bekannten und renommierten Softwarehäusern stammt, eine unvergleichliche Auftragslage und bedient die Kunden, die andere gerne hätten. Es übernimmt komplexe und kritische Software-Neuentwicklungsprojekte für wenige deutsche Großkunden. Für Personen mit hoher technischer Affinität bietet es ideale Perspektiven. Seine Mitarbeiter genießen sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten (bis 10 Tage/Jahr), ein sehr gutes Arbeitsklima, sehr flexible Arbeitsmodelle (Home-Office, Teilzeit) und überdurchschnittliche Gehälter und Sonderleistungen, modernste Methoden und Arbeitsmittel, was auch zur Auszeichnung zu einem der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands führte.

Mitarbeit bei der Neuentwicklung komplexer Softwarelösungen.

Ort:

Wahlweise München (Home Office bis 90%) oder Mainz (Home Office bis 90%)

Vertragsart:

Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Ihre Aufgaben

Als (Senior) Software Entwickler sind Sie an der Erstellung neuer Software-Lösungen beteiligt. Die Teams haben eine Größe von maximal 8 Personen und sind an den Standorten des Unternehmens platziert.
Sie können auf modernste Arbeitsmittel und Kollaborationstechniken zugreifen und sind bei einem der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands.
Die Entwicklungsarbeit basiert häufig auf Java EE, in manchen Fällen aber auch auf anderen Techniken.
Sie können bis zu ca. 90 % im Home-Office arbeiten! Sie sollten aber Bereitschaft für gelegentliche Treffen mit Kollegen oder Kunden mitbringen.

Ihr Profil

(Fach)Hochschulstudium der Informatik (oder vergleichbar) mit mindestens gutem Erfolg
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Java Softwareentwickler (JEE, Spring Boot) oder vergleichbar in einem IT-Unternehmen
Wünschenswert sind Erfahrungen in weiteren Programmiersprachen (z. B. Go, Kotlin, C#, C++, Objective-C, etc.) und Cloud-Technologien
Hohe technische Affinität und Lernwille, Spaß an Teamarbeit
Interesse an Weiterentwicklung in eine Führungsrolle
Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils >= C1)

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 17782, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf. Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich). Ihren Wunsch nach Diskretion erfüllen wir mit äußerster Sorgfalt. Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet.

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Vesterling

Vesterling ist seit über 25 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement. Unsere Consultants, selbst erfahrene Diplom-Informatiker und Diplom-Ingenieure, beraten Sie in allen Karrierefragen und unterstützen Sie bei der Auswahl geeigneter Positionen.