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Software Testmanager | Projektmanager, Qualität in großen Projekten | Attraktives Gehalt (mwd)

Unser Klient ist ein langjährig erfolgreich wachsendes und großes IT-Beratungsunternehmen. Sein Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung von komplexen, individuell gestalteten Anwendungssystemen u. a. für die Branchen Finanzdienstleistung, Automotive, Logistik und Gesundheitswesen. Seinen Mitarbeitern bietet er einen finanziell attraktiven und sicheren Arbeitsplatz, klare Karriereperspektiven und sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Verstärkung einer neu gegründeten Querschnittsabteilung, die ihre Kunden mit Managementkompetenz in IT-Projekten mit Schwerpunkt Test unterstützt

Ort:

Wahlweise München, Frankfurt am Main, Köln, Wolfsburg, Nürnberg, Stuttgart, Chemnitz oder Essen

Vertragsart:

Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Ihre Aufgaben

  • In wechselnden Rollen als Software Testmanager / Projektmanager verstärken Sie eine branchenübergreifend tätige Beratungsabteilung, die Kunden in den Aufgaben Test- und Projektmanagement, daneben auch Release- und Changemanagement unterstützt. Diese Aufgaben sind besonders abwechslungsreich!
  • Als Methoden kommen zur Anwendung:
  • Klassische Vorgehensmethoden (z. B. V-Modell XT, RUP, HERMES); Agiles Vorgehen (Scrum), PM-Methoden (z. B. PMI (PMP), PRINCE2 (Practitioner), IPMA (Level B/C)) und Reifegradbestimmung und -verbesserung (z. B. CMMI, TPI).

Ihr Profil

  • Studium der Informatik oder einer vergleichbar geeigneten Fachrichtung
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Testmanagement oder Projektmanagement in größeren Software-Projekten
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft zu Kunden in Deutschland (bevorzugt München, Köln, Nürnberg, Heidelberg, Stuttgart)

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 14071, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf. Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich). Ihren Wunsch nach Diskretion erfüllen wir mit äußerster Sorgfalt. Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet.

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Vesterling

Vesterling ist seit über 25 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement. Unsere Consultants, selbst erfahrene Diplom-Informatiker und Diplom-Ingenieure, beraten Sie in allen Karrierefragen und unterstützen Sie bei der Auswahl geeigneter Positionen.