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Teamleiter Software-Produktentwicklung | 4 Mitarbeiter, SCRUM, Requirements Mgmt | Inhouse (mwd)

Unser Klient hat uns im Vorfeld der Personalsuche für die nachfolgend beschriebene Stelle um Anonymität gebeten und uns mit einer verdeckten Suche beauftragt. Detaillierte Informationen zu dieser Stelle dürfen wir Ihnen daher nur in einem persönlichen Gespräch geben. In diesem Gespräch bleibt selbstverständlich auch Ihr Wunsch nach Vertraulichkeit gewahrt.

Als Teamleiter Software-Produktentwicklung leiten Sie ein Team von 4 Software-Entwicklern, das ein Software-Produkt weiterentwickelt.

Emplacement:

Nürnberg

Type de contrat:

Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Vos devoirs

  • Als Teamleiter Software-Produktentwicklung leiten Sie ein Team von 4 Mitarbeitern (Software-Entwickler, Tester und weitere) fachlich und disziplinarisch. Das Team entwickelt ein Modul eines etablierten Software-Produktes weiter.
  • Sie leiten alle Phasen des Entwicklungsprozesses nach SCRUM: die Aufgaben reichen vom Requirements Management (hier bringen Sie sich auch selbst mit ein) über Aufwandsschätzungen, das Design, die Entwicklung bis hin zu Test und Quality Management
  • Sie präsentieren Lösungen sowohl im Hause als auch bei/vor Kunden und organisieren Workshops für das Requirements Management
  • Die verwendeten Technologien sind ORACLE APEX, ORACLE Forms, JAVA, JavaScript, ORACLE DB, PL/SQL und JIRA - Sie entwickeln allerdings nicht mehr selbst mit
  • Sie arbeiten bei ISO-Audits mit und bringen sich im Software Change Control Board ein
  • Es besteht die Perspektive, weitere Führungsverantwortung (z.B. eines weiteren Teams) zu übernehmen
  • Sie berichten an den Entwicklungsleiter

Votre profil

  • Studium einer geeigneten Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (OOP, SCRUM)
  • Führungserfahrung, u.a. Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter-Gesprächen
  • Sicherer Auftritt, auch für Präsentationen und Workshops mit Kunden
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • P.S. Sie fragen sich, ob es noch besser geeignete Stellen für Sie gibt? Unsere Karriereberatung hilft Ihnen weiter! Details finden Sie hier »

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